2014北京移动校园充值_北京移动_移动学生套餐(7)

城区一分公司:

区域大致是渝中区+南岸区，办公楼在南坪工贸附近。

城区二分公司:

区域大致是沙坪坝区+江北区[以及部分的渝北区和部分北部新区]，办公楼现在在新牌坊， 据说也会搬去综合楼旁边的新楼。

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城区三分公司:

大致是九龙坡区+大渡口区，办公楼在老移动公司总部大楼，歇台子。 推荐城区二分公司，效益最好，也最难进。

北碚、渝北、巴南:

有自己的运维部 推荐通信方面作技术的同学[如果没去运维中心]，首先考虑北碚。渝北分公司办公楼在渝北 一碗水。巴南分公司不是太了解。

一级区域分公司（47 人） ：近郊

永川、綦江、合川、长寿、璧山、江津、万州、涪陵。 对技术类的同学推荐万州、涪陵、永川三个分公司。

其他区域分公司（90 人） ：远郊

黔江、大足、荣昌、垫江、铜梁、潼南、南川、武隆、丰都、开县、奉节、梁平、忠县、云 阳、石柱、彭水。 远郊分公司，技术上来说推荐黔江分公司。

定向招聘分公司（16 人） ：

巫山、巫溪、城口、酉阳、秀山。

职业发展

欢迎加入中国移动通信集团重庆，开拓符合自己技能和意向的职业生涯。这里，是 您放飞梦想的绚丽舞台！

有心才用心

快乐地工作，快乐地收获，快乐的移动人。 中国移动通信集团重庆，秉承“正德厚生，臻于至善”的核心价值观， 力争成为卓越品质的创造者，在此过程中，也通过提供优越的工作环境、强竞争力的薪酬、 高

效运作的内部网以及完善的福利（全面的医疗计划、每年定期体检、五险一金、企业补充 养老保险） 、休假计划等，为移动人营造一个既在物质上有所收获，更有一个国际化的职业 起点、化的能力塑造、无限的发展机会等充满的工作空间。在工作中收获，在收获 中成长,我们有心才用心，用心来成就我们共同的卓越与辉煌。

有为才有位

我们以“人本”思想来塑造一支有情感、能战斗、能发展的队伍。 公司会不定期举办岗位竞聘活动，我们为员工营造一个公平竞争和发展的环境，做到“岗位 能上能下，工作能左能右，人员能进能出，工资能高能低” ，帮助员工实现“有为才有位” 。 我们尊重每一位员工，在公司内部为员工搭建成就自我价值、实现人生梦想的最佳舞台。我 们提供出了一支自己的企业内训师队伍。 2008 年电信重组 中国电信收购 网（包括资产和用户） ，与中国合并，中国卫通 的基础电信业务并入中国电信，中国铁通并入中国移动。 此外， 中国移动通信集团公司领导班子也进行相应调整。 王建宙继续担任中国移动通信集团 公司总经理，并担任党组副书记；张春江任中国移动通信集团公司党组书记、副总经理；中

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国移动通信集团公司原有副总经理继续留任；同时新增赵吉斌、张晓铁、李正茂为中国移动 通信集团公司副总经理，党组成员。

中国移动成中国大陆首家入选道.琼斯可持续发展指数公司（08-9-9）

在刚刚揭晓的 2008 年道.琼斯可持续发展指数 （以下简称 DJSI） 榜中， 中国移动首度入选该指数， 成为中国大陆首家入选道.琼斯可持续发展指数的公司。入选该指数，意味着中国移动已成为全球企业社会 责任与可持续发展的领跑企业之一。

DJSI（Dow Jones Sustainability Index），是 1999 年开始，由道琼斯公司推出的全世界第一个可持 续发展指数。该指数主要跟踪那些在可持续发展方面有卓越表现的大型公司，其成份股是从道琼斯全球指 数（Dow Jones Global Index）2500 家全球最大的公司中表现最优秀的 10%选出。DJSI 被认为是全球社会 责任投资的参考标杆之一，全球超过 50 亿美元的资产配置以 DJSI 为基础。进入 DJSI 往往被认为是加入了 可持续发展性良好的世界一流企业的

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