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——员工关爱
1、帮扶困难员工
公司持续开展对员工及其家属的关爱的慰问活动,通过开展困难
员工扶助、员工及家属慰问等活动,营造温馨企业环境,进一步增强
员工归属感和凝聚力。2017年,公司“爱心基金会”为困难员工和
困难家庭送去爱心基金18.5万元;走访慰问困难职工家庭20人次,
送去慰问金2.2万元;为公司两名困难员工申请建档立卡困难补助金
1万元。
2、丰富文体活动
公司注重平衡员工的工作和生活,倡导有效的工作方式和健康的
生活理念,公司组织开展了丰富多彩的文体活动:春节有奖猜谜游艺
活动、“三.八妇女节赠送慰问品”、羽毛球、乒乓球比赛、迎国庆“书
法、绘画、摄影”作品展等。
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3、关注职业健康
公司注重员工的安全生产和劳动保护,针对不同岗位定期为员工
配备必要的劳动防护用品及保护设施,定期组织员工进行年度健康体
检,坚持消防安全专项检查和日常消防安全巡查,有效提高员工的安
全防护意识和自我保护能力。
此外,公司对集装箱理货房进行了改造:配备办公桌椅、电暖气
等,满足现场作业人员进行理货和休息需要;集装箱外侧喷涂氯化橡
胶漆、四面及顶部设有岩棉保温层、地面铺设12毫米厚的复合地板,
更好的起到防风、防冻、隔潮和保暖的功效。
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回馈社会 和谐发展
——精准扶贫
饮水思源,公司的发展离不开社会的支持。公司充分回应社会需
求,不断探索尝试,通过慈善捐赠、公益事业活动,为建设和谐发展
社会贡献应尽的力量。
2017年,公司在全国范围内开展并参加公益活动,与新疆裕民
县哈拉布拉乡加勒帕克塔勒村小学、凌海市小沈家台镇开展定点扶贫
帮困,共捐赠钱款及学习用品、衣物等合计27万元;参加锦州市人
大组织扶贫活动,捐款10万元;参与市慈善总会组织的“小手拉大
手”活动,为贫困小学捐赠价值2万元的交通安全反光贴。
公司在快速发展的同时不忘初心,不断传播爱心和正能量,惠及
公司内部员工及社会弱势群体,热心公益已经深深地植入公司文化发
展的脉络。
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