绩效管理工具应用KPI,BSC平衡计分卡(3)

绩效与激励企业家班——导向冲锋的绩效与激励机制设计

培训讲师：专家团

· 07月11-13日 深圳

· 10月22-24日 深圳

· 12月19-21日 上海

研发激励班——研发人员的选拔、绩效考核与激励

培训讲师：林强

· 07月19-20日 上海

· 11月29-30日 上海

OKR目标绩效管理体系建立-绩效管理的变革与创新

培训讲师：姚老师

· 08月08~09日 上海

目标、计划与绩效管理

培训讲师：王弘力

· 08月09日 深圳

德鲁克先生被称为大师中的大师，不仅因为他是现代管理学的奠基人，目标管理的创建者，他在市场、创新、变革、战略、知识管理、21世纪管理者的挑战等方面的真知灼见，也让诸多管理大师和成功企业家从中受益。世界管理学大师彼得.德鲁克给企业家们的一个忠告：今天企业间的竞争已经不是产品间的竞争,而是商业模式之间的竞争。不仅是尤努斯的理论得到（彼得）德鲁克（当代管理学大师）的激赏。

目标管理与绩效考核的关键技巧

培训讲师：张远坤

· 08月24-25日 无锡

· 10月19-20日 广州

战略绩效管理体系建立与实施

培训讲师：汪明凯

· 09月05-06日 上海

现代企业管理，更注重“以人为本”的人性化管理模式，企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企业的人力资源管理者，应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统，建立科学的绩效管理和考评激励制度..

采购订单质量交期控制和绩效管理

培训讲师：李文发

· 09月21-22日 青岛

如何打造高绩效管理团队-实现组织目标的高效驱动力

培训讲师：肖老师

· 10月25-26日 深圳

本课程通过案例与演练深入浅出地剖析了优秀团队的特征、团队形成与发展阶段的关注点与领导要素、在团队中如何建立信任与责任、如何建立团队的内部规则、如何通过有效地沟通完成促进团队走向高绩效。低效率靠管理，高..

绩效考核指标设置与绩效辅导实战提升

培训讲师：杨辉

· 10月26-27日 青岛

本课程从企业战略的分析与分解入手，帮助学员正确理解绩效考核与企业战略实现的逻辑，重点掌握绩效指标设置的方法技能，突破传统绩效管理的瓶颈，促进组织绩效与员工绩效的提升，提升企业竞争力。

关键绩效指标KPI及平衡计分卡BSC的战略行动与考核实战

培训讲师：陈信

· 11月12~13日 上海

通过培训课程，帮助企业对绩效考核有更加全面、科学的认识，解决企业在绩效考核过程中遇到的难点、痛点，使绩效考核能够顺畅、有效的运行实施，并达到推动员工完成工作目标，激励员工创造更大的价值的目的。

绩效管理与薪酬体系设计

培训讲师：左京

· 12月04-05日 北京

绩效考核与薪酬管理课程的学习，帮助学员了解薪酬改革背景，更新观念，理清改革思路，明确改革目标；认识绩效管理的重要性、并正确理解绩效管理， 学习考核的方法，全面了解绩效管理的运作程序和设计方法， 重点学..

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