采访通过了，回去了其他消息，总公司在7天内做出了答复，许没有答复，为什么？

顾问: 对方是否直接接纳您？建议您回叫并建议其他机会，以便您有更多选择.

顾问: 由于hr太忙，一些公司没有回应不合适的候选人. 但是，一般来说，在最终采访后几天之内无法接收到该新闻通常是不合适的.

助理顾问: 人力资源就是这样处理的. 某些负责人仍会回复您，但面试官可能太多，您不会一一回应. 实际上，您可以主动要求进行咨询

顾问: 这是一些不负责任的人员的做法. 即使这个职位不合适面试回去等消息，人力资源部也应该及时通知各方.

顾问: 应该已经擦掉了. 实际上，这种方法不是很好. 不论结果如何，都应通知候选人.

搜索者（R）: 许多公司可能有很选，因此，如果他们被刷了，可能不会一一通知他们. 了解该公司的情况，并询问需要多少天才能回复. 如果您真的很着急，也可以联系HR查询结果.

顾问: 建议在面试结束时询问何时会有结果. 如果时间过去，则表示尚未过去. 不要等！

顾问: 通过面试了吗？您确认当场招聘吗？打电话询问并吟诵

高级顾问: 因为所谓的7天答复只是一个借口，所以可以继续进行答复，而没有被杀的答复.

顾问: 最简单的原因是人们从表面上掠过了面试回去等消息，但实际上他们已经使您消灭了. 公司人性化的原因有很多，公司中也有一些招聘技能. 找到合适的人选之后，雇主也有可能自然赢​​得这场战斗.

高级顾问: 通常，当HR表示回去等待新闻时，可能是HR感觉到您有自己的优势，但也许并不明显，HR需要进一步考虑. 在此期间，有更合适的人选来淘汰您. 你有没有回应？首先，人力资源处理了太多被遗忘的事情，其次，人力资源管理是人为考虑的. 如果不是亲自说的话，NG可能不会要求您等待通知.

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