许多高级主管被解雇. 债务危机后，敦安集团改组

最近，一份问卷调查表出现在敦安市每个员工的邮箱中. 问卷要求员工直接评论他们的直接领导，自我和同事. 第一个问题是是否存在“山地主义”，即拉拢山峰并从事山顶运动.

9月21日晚，敦南环境（002011.SZ）宣布公司冯中波，总裁姜廷厚，副总裁，敦南姚新义辞职. 集团当选为公司. 冯中波被减为副主席，李建军为总裁，姜冰为董事会秘书.

除了上市公司的级别外，界面记者还了解到，盾安集团也“洗牌”: 吴自富总裁以及副总裁，助理总裁和首席财务官被罢免.

姚新义位.

这次被免职和降职的两个关键人物是杜南的“老人”: 吴子福于2006年进入杜南，并自2008年起担任该集团的副总裁兼杜南环境. 冯中波自2006年起进入Dunan. 他曾担任江南化工，并自2016年以来担任Dunan Environment.

接近杜南集团的内部人士告诉记者，该集团目前的内部人流非常大. 一位Dunan员工评论道: “必须对此负责. ”

这是指敦安的债务危机. 在债务危机之后的今年5月初，杜南集团通过出售资产和减少持股比例解决了流动性危机，但仍处于“紧缩食品”的状态.

据了解，在债务危机之后，集团层面和子公司已裁员超过20％. 该公司还传闻盾安集团好进吗，杜南环境总部也将从杭州滨江搬到这家商店，业内人士称这是节省成本. . 上述员工表示，今年整个敦安集团的中秋节福利标准已经降低了一半.

就上市公司而言，杜南环保公告在9月5日表示，控股股东浙江杜南精工集团（以下简称“杜南精工”）已将其33.42％的股份作融资用途. 截至目前，Dunan Seiko共持有该公司2.7亿股股份，占29.48％，并已全部认捐. Dunan Seiko的实际控制人是Dunan Group.

敦安环境公司目前处于停产阶段，并于5月30日宣布计划出售其节能和设备资产及业务.

9月4日，敦南环境宣布控股股东子公司敦南集团已与浙商银行杭州分行，中国工商银行杭州西湖等10家杭州分行签署了流动性银团贷款合同. 支行. 总额为150亿元，期限为三年，利率为人民银行三年期贷款基准利率，每年支付一次.

截至2018年8月31日，上述子公司已从银团获得第一批贷款52亿元.

7月20日，江南化工（002226.SZ）发布重大资产重组公告，称其以发行股票的方式收购了浙江省机电集团和中大集团持有的浙江新联民爆. . 浙江国有资产将持有江南化工100％的股份.

Dun南集团2018年半年度财务报告显示，Dun南集团实现营业收入235亿元，同比下降20％;净利润为3.76亿元，同比下降58％.

在公司进行实质性整合时，华为的“狼精神”在敦安继续发扬光大，集团内部进行的“意识革命”在继续，“东安之歌”开启了每次自我审查会议，重点命题研讨会，主题包括“变革的必要性和紧迫性，组织，机制和团队作风”；最新版本的“敦安集团公司章程”正在整个集团内推广，将开始为期一个月的34场研讨会. 在章程的最新版本中，“干部黄线”包括16个“好人” ，“民粹主义”和“官僚主义”； “干部红线”有六个项目: “山地主义”，“极端自我”，“证伪”，“假冒伪劣公益”，“腐败”和“透支组织”.

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